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平成23年 須恵町人事行政の運営等の状況を公表します

印刷用ページを表示する 掲載日:2016年10月24日更新

平成23年 須恵町人事行政の運営等の状況を公表します。

 須恵町の人事行政の運営等の状況について、次のとおり公表します。
 表中の数値は、平成23年地方公務員給与実態調査などに基づくものです。なお、公表した給料などは、すべて税や各種保険料などを引く前の額であり、いわゆる手取額ではありません。

1 職員の任免及び職員数に関する状況

(1)職員の任免

ア 職員の採用

 平成22年4月2日から23年4月1日までに新たに採用された一般職の職員は7人です。

イ 職員の離職

 平成22年度に離職した一般職の職員の状況は、次のとおりです。
区分一般職
定年退職

4人

その他

3人

ウ 部門別職員数の状況と主な増減理由

 区 分

職員数

対前年

主な増減理由

部 門 

平成23年

平成22年

増減数

一般行政部門

93人

93人

0人

教育部門

31人

31人

0人

公営企業等公営会計部門

24人

24人

0人

合 計

148人

148人

0人

 
(注) 職員数は一般職に属する職員数です。(教育長を含む)

エ 年齢別職員構成の状況(23年4月1日現在)

区分20歳未満20歳24歳28歳32歳36歳40歳44歳48歳52歳56歳60歳以上
23歳27歳31歳35歳39歳43歳47歳51歳55歳59歳
職員数0人4人7人11人20人26人21人8人10人17人24人0人148人

2 職員の給与の状況

須恵町職員の給与・定員管理等の状況についてをご覧ください。

3 職員の勤務時間とその他の勤務条件の状況

 職員の勤務時間その他の勤務条件は、国及び他の地方公共団体の職員との間に権衡を失しないように考慮して、条例等で定めています。その概要は、次のとおりです。
区  分内    容

勤務時間

8時30分から17時15分まで 1日について7時間45分(1週間について38時間45分)
休憩時間12時から13時まで
週休日、休日週休日:毎週日曜日及び土曜日 休日:祝日法による休日及び年末年始の休日
年次有給休暇20日/年 (平成22年の平均取得日 8.5日)
病気休暇医師の証明に基づき必要最小限度必要な日数または時間 (平成22年の取得者 8人)
特別休暇結婚、産前産後、忌引、子の看護等
介護休暇同居する家族を介護する無給休暇
育児休暇3歳未満の子を養育するための無給の休業制度 (平成22年の取得者 9人)

4 職員の分限及び懲戒処分の状況

 

処 分

処分者数

事 由

分限処分休職

2人

心身の故障
懲戒処分戒告

1人

監督責任
減給(10分の1)

1人

注意義務を怠ったことによる事故

 

5 職員の研修の状況(平成22年度)

区   分

修了人員

研 修 内 容

福岡県市町村職員研修所

12人

新任係長、一般職員1部・2部・3部、契約事務、アサーティブコミュニケーション、作文と文書の作成の技術

6 職員の福祉及び利益の保護の状況

区    分

事  業  概  要

福岡県市町村職員共済組合福岡県内の各市町村及び、一部事務組合に勤務されている組合員(公務員)の短期給付(医療保険)事業、長期給付(年金)事業及び福祉事業等
須 恵 町 職 員 互 助 会

 会員数     150人(平成23年3月末)
 会費   2,060,476円
 補助金  1,500,000円
 福利・厚生、積立金、貸付事業等

糟 屋 郡 公 平 委 員 会 職員の勤務条件に関する措置の要求及び職員に対する不利益処分の審査
地方公務員災害補償基金 公務災害または通勤災害を受けた災害に対する補償